会社側からの【修正の理由】

当社は、株主の皆様に対する利益還元を経営の最重要課題の一つとして位置付けております。 また、当社の利益還元方針は、今後予想される販売競争激化に耐え得る企業体質の一層の強化、将来の事業展開に備えるための内部留保の充実などを勘案し、利益状況に対応した安定配当を基本としております。　当社は、経営統合を経て2024年３月12日をもって創業70周年を迎えました。これもひとえに株主の皆様をはじめ、関係各位のあたたかいご支援の賜物と、心より感謝を申しあげます。2024年２月期の剰余金の配当につきましては、上記方針に基づき、１株当たりの期末配当を創業70周年記念配当４円と普通配当12円と合わせて16円、すでに実施した第２四半期末配当12円と合わせて、年額28円とさせていただきます。　今後の環境変化への内部留保については、一定の水準を確保しており、安定配当を維持した上で、株主様への直接配当および自己株式取得などを勘案しつつ、配当利回りの向上と、配当性向の長期目標を30％といたします。　当期の内部留保資金につきましては、今後の店舗の新設及び改装等の設備投資等の成長投資の原資として活用を図っていきたいと考えております。