福島印刷、前期経常を一転23%増益に上方修正、配当も1円増額
7870福島印刷【連結】
業績修正PDF
福島印刷 <7870> [名証2] が9月25日大引け後(15:30)に業績・配当修正を発表。19年8月期の経常利益(非連結)を従来予想の2.2億円→4億円(前の期は3.2億円)に81.0%上方修正し、一転して23.5%増益見通しとなった。
会社側が発表した上方修正後の通期計画に基づいて、当社が試算した3-8月期(下期)の経常利益も従来予想の1.8億円→3.6億円(前年同期は2.2億円)に96.2%増額し、一転して60.8%増益計算になる。
業績好調に伴い、前期の年間配当を従来計画の12円→13円(前の期は12円)に増額修正した。
株探ニュース
会社側からの【修正の理由】
当社の第四四半期の売上につきましては、事務通信商材を中心に予想以上に堅調に推移し、通期で当初予想を上回り、...
会社側からの【修正の理由】
当社の第四四半期の売上につきましては、事務通信商材を中心に予想以上に堅調に推移し、通期で当初予想を上回り、収益面では売上の順調な伸びと、経費の効率化に加え、軟調な株式市場動向等により懸念された年金資産等への影響が予想外に少なかったこと等により、各利益は予想を上回る見込みであることから、通期業績予想を修正するものであります。
当社は、安定的な利益還元を経営の重要な政策の一つとして位置づけ、企業体質の強化及び今後の事業展開に備えるための内部留保の充実を図りつつ、業績に基づいた成果配分による剰余金の配当を基本方針としております。 令和元年8月期の期末配当につきましては、上記業績予想の修正の通り、前回発表に対し利益の増加が見込まれることから、平成30年9月28日公表の配当予想にて1株当たり6円としておりました期末配当金を、1株当たり7円に修正いたします。 この結果、令和元年8月期の年間配当金は13円となります。
業績予想の修正
今下期【修正】
決算期 | 売上高 | 営業益 | 経常益 | 最終益 | 修正1株益 | 修正1株配 | 発表日 | 会計基準 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
旧 19.03-08 | 3,840 | 179 | 186 | 131 | 21.8 | 6 | 2019-03-26 |
単独 |
新 19.03-08 | 4,264 | 361 | 365 | 243 | 40.6 | 7 | 2019-09-25 |
単独 |
修正率 | +11.0 | 2.0倍 | +96.2 | +85.5 | +85.8 | % |
今期【修正】
決算期 | 売上高 | 営業益 | 経常益 | 最終益 | 修正1株益 | 修正1株配 | 発表日 | 会計基準 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
旧 2019.08 | 7,355 | 208 | 221 | 154 | 25.7 | 12 | 2018-09-28 |
単独 |
新 2019.08 | 7,779 | 390 | 400 | 266 | 44.4 | 13 | 2019-09-25 |
単独 |
修正率 | +5.8 | +87.5 | +81.0 | +72.7 | +73.0 | % |
今期の業績予想
下期業績
決算期 | 売上高 | 営業益 | 経常益 | 最終益 | 修正1株益 | 修正1株配 | 発表日 | 会計基準 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
18.03-08 | 3,783 | 223 | 227 | 152 | 25.4 | 7 | 2018-09-28 |
単独 |
予 19.03-08 | 4,264 | 361 | 365 | 243 | 40.6 | 7 | 2019-09-25 |
単独 |
前年同期比 | +12.7 | +61.9 | +60.8 | +59.9 | +60.0 | % |
今期【予想】
決算期 | 売上高 | 営業益 | 経常益 | 最終益 | 修正1株益 | 修正1株配 | 発表日 | 会計基準 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
2017.08 | 6,888 | 411 | 416 | 298 | 49.7 | 12 | 2017-09-29 |
単独 |
2018.08 | 7,159 | 318 | 324 | 215 | 35.9 | 12 | 2018-09-28 |
単独 |
予 2019.08 | 7,779 | 390 | 400 | 266 | 44.4 | 13 | 2019-09-25 |
単独 |
前期比 | +8.7 | +22.6 | +23.5 | +23.7 | +23.8 | % |